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San Luis, la contracara de la tragedia macrista

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San Luis, la contracara de la tragedia macrista

Eugenia Catalfamo

Mientras el gobierno de Mauricio Macri dilata la apertura de paritarias, el dólar sigue en franco crecimiento y la inflación hace insostenible la vida cotidiana de los argentinos, la provincia de San Luis se ocupa de mejorar ostensiblemente la calidad de vida del pueblo trabajador. Convencidos de que otro camino es posible, y para mitigar las consecuencias de la crisis económica a la que nos somete el Presidente de la Nación, el gobernador Alberto Rodríguez Saá realizó anuncios que resultan la contracara de la política económica de Cambiemos: con la mirada puesta en seguir mejorando el poder adquisitivo de la administración pública de la provincia, el anuncio del Gobernador plantea un aumento salarial del 40% desde el 1º de marzo para los trabajadores estatales; además, dejó abierta la opción de la cláusula gatillo si la política económica nacional vuelve a golpearnos para, de este modo, repensar los salarios de los puntanos para que nunca la inflación le gane a los sueldos.

Estos anuncios abarcan, también, a los beneficiarios de los planes sociales existentes en nuestra provincia, como el Plan Solidario y las Becas 22 AG. También se producirán recategorizaciones en el escalafón general: los servidores públicos que posean más de cinco años de antigüedad en la administración y se encuentren transitando los últimos 10 años de aportes jubilatorios, pasarán a la categoría A, abarcando a todas las mujeres de más de 50 años y todos los hombres de más de 55. Asimismo, todos los agentes del escalafón general que posean al 1° de abril más de cinco años de antigüedad en la administración pública, pasarán a planta estable.

Si se considera la inflación sufrida en el período 2016-2018, en San Luis podemos demostrar cómo se gestiona una política económica en favor de los trabajadores: los salarios han sido actualizados no solo para evitar la pérdida de su poder adquisitivo, sino que se superó por 30 puntos porcentuales la variable inflacionaria, logrando una importante recomposición salarial. Realizando una comparativa a nivel nacional, y tomando ese mismo periodo en el que la inflación en todo el país fue de 145%, el aumento salarial en San Luis fue del 174%. Esto significa que el sueldo de los puntanos se ha incrementado en un 30%.

Todo esto supone un esfuerzo enorme de parte de los ciudadanos de nuestra provincia. Es, además, producto de un gobierno prudente, que abraza al pueblo para que esté mejor y la contracara del proyecto de país de Mauricio Macri, basado en la especulación financiera y el sometimiento al FMI. Tal como se puede demostrar con estas iniciativas, desde nuestra provincia declinamos la oferta de ser los garantes del recorte al pueblo argentino y estamos orgullosos de acompañar un proyecto político que incluye a todos los puntanos, especialmente a los trabajadores y los ciudadanos de a pie.

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San Luis, la contracara de la tragedia macrista

Mientras el gobierno de Mauricio Macri dilata la apertura de paritarias, el dólar sigue en franco crecimiento y la inflación hace insostenible la vida cotidiana de los argentinos, la provincia de San Luis se ocupa de mejorar ostensiblemente la calidad de vida del pueblo trabajador. Convencidos de que otro camino es posible, y para mitigar las consecuencias de la crisis económica a la que nos somete el Presidente de la Nación, el gobernador Alberto Rodríguez Saá realizó anuncios que resultan la contracara de la política económica de Cambiemos: con la mirada puesta en seguir mejorando el poder adquisitivo de la administración pública de la provincia, el anuncio del Gobernador plantea un aumento salarial del 40% desde el 1º de marzo para los trabajadores estatales; además, dejó abierta la opción de la cláusula gatillo si la política económica nacional vuelve a golpearnos para, de este modo, repensar los salarios de los puntanos para que nunca la inflación le gane a los sueldos.

Estos anuncios abarcan, también, a los beneficiarios de los planes sociales existentes en nuestra provincia, como el Plan Solidario y las Becas 22 AG. También se producirán recategorizaciones en el escalafón general: los servidores públicos que posean más de cinco años de antigüedad en la administración y se encuentren transitando los últimos 10 años de aportes jubilatorios, pasarán a la categoría A, abarcando a todas las mujeres de más de 50 años y todos los hombres de más de 55. Asimismo, todos los agentes del escalafón general que posean al 1° de abril más de cinco años de antigüedad en la administración pública, pasarán a planta estable.

Si se considera la inflación sufrida en el período 2016-2018, en San Luis podemos demostrar cómo se gestiona una política económica en favor de los trabajadores: los salarios han sido actualizados no solo para evitar la pérdida de su poder adquisitivo, sino que se superó por 30 puntos porcentuales la variable inflacionaria, logrando una importante recomposición salarial. Realizando una comparativa a nivel nacional, y tomando ese mismo periodo en el que la inflación en todo el país fue de 145%, el aumento salarial en San Luis fue del 174%. Esto significa que el sueldo de los puntanos se ha incrementado en un 30%.

Todo esto supone un esfuerzo enorme de parte de los ciudadanos de nuestra provincia. Es, además, producto de un gobierno prudente, que abraza al pueblo para que esté mejor y la contracara del proyecto de país de Mauricio Macri, basado en la especulación financiera y el sometimiento al FMI. Tal como se puede demostrar con estas iniciativas, desde nuestra provincia declinamos la oferta de ser los garantes del recorte al pueblo argentino y estamos orgullosos de acompañar un proyecto político que incluye a todos los puntanos, especialmente a los trabajadores y los ciudadanos de a pie.

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