Denuncian violencia laboral en el hospital de La Toma

La situación de la salud no da para más en el interior. Ajustes, desmanejos, impericias, son moneda corriente de una realidad deplorable. En La Toma, el panorama no es ajeno pero como si fuese poco, hay casos de violencia laboral. El Consejo Directivo Provincial de ATE San Luis, denunció ante el Ministerio de Salud y el Programa de Relaciones laborales hechos de abuso de poder por parte de la directora del Hospital “Dr. Osvaldo Ledesma”, Celeste Fernández. 

De acuerdo a lo informado por la entidad gremial, se trata de una serie de aspectos de hostigamiento, violencia y acoso laboral de parte de la dirección hacia trabajadoras y trabajadores, dependientes y contratados. Explicitan el ejercicio desmedido de la violencia verbal, psicológica y abuso de autoridad materializado en constantes insultos, amenazas de despido, denostaciones a las funciones específicas, destrato y descalificación constante.

El personal está harto de los angustiantes momentos que viven. Incluso aseguran que la directora ha incurrido en amenazas y les advirtió que ella tiene un gran respaldo político: si la denuncian, se encargará de hacerlos despedir.

“Desde ATE San Luis exigimos tanto al Ministerio de Salud como al Programa de Relaciones Laborales que intercedan, teniendo en cuenta la normativa vigente que protege a las y los trabajadores de situaciones de violencia laboral y lleven adelante las acciones necesarias para el cese inmediato de contacto de la denunciada en pos de garantizar la custodia de la integridad psicofísica de las afectadas por los hechos de violencia”, remarcaron en un duro comunicado. 

El caso se suma a un largo historial de falencias en la salud pública, puntualmente en el interior de la provincia. Tanto en esta situación particular como en tantos otros sucesos, solo reina el silencio de las autoridades, lo que infiere la venia frente a estas circunstancias. 

Un hecho concreto

A instancias de la denuncia, se filtró un audio que grafica el terrible hostigamiento hacia el personal. El Diario accedió a un elocuente documento, que muestra una reunión con agentes sanitarios en la que Fernández requiere un papeleo característico denominado F1. 

“El F1 es como el documento de la población a cargo que ustedes tienen. Cuando tenés el F1 hace una cartografía, es un mapita donde uno dice: esto está en rojo, voy a poner en rojo a esta familia, voy a trabajar con esto, una familia tiene problemas de audición; o salgo como estúpida todas las mañanas a no hacer nada”, arremetió contra los trabajadores. 

“¿Vale la pena tener tantos agentes sanitarios a cargo? Les diría que no. Prefiero uno que camine la calle y no 25 al pedo”, agregó.

A lo largo de la alocución fustigó por diferentes motivos al personal. Y cuando la gente quiso defenderse, no les permitió emitir palabra. “Ni un médico de guardia me habla tanto como ustedes. Un médico de guardia sana vidas, sana personas. Ustedes no sanan, caminan la población y no la están caminando. Tienen mucho tiempo libre, de los médicos ninguno se me sienta al frente, no tienen tiempo”, apuntó.

“Cuando están tiempo al pedo tienen comentarios de mierda y esa mierda se va a la cabeza porque tenemos mucho vacío, mucho gas. El gas se va para arriba y eso se transforma en mierda, es tóxico”, dijo. 

En diferentes instancias el tono de voz se elevó. “No me vengan con pelotudeces, dejen de hacerse los superhéroes, están haciendo lo que les corresponde y encima mal. O hacen bien su trabajo o empiezo a hacer informes de la gente que no cumple”, amenazó.
 

La situación de la salud no da para más en el interior. Ajustes, desmanejos, impericias, son moneda corriente de una realidad deplorable. En La Toma, el panorama no es ajeno pero como si fuese poco, hay casos de violencia laboral. El Consejo Directivo Provincial de ATE San Luis, denunció ante el Ministerio de Salud y el Programa de Relaciones laborales hechos de abuso de poder por parte de la directora del Hospital “Dr. Osvaldo Ledesma”, Celeste Fernández.